Trabalhe Conosco 2026: Grandes empresas abrem vagas para nível técnico
Gigantes do varejo e da indústria buscam profissionais formados pelo Pronatec e cursos técnicos; veja como enviar seu currículo.
O cenário para quem possui formação técnica é extremamente positivo neste início de 2026. Grandes empresas nacionais e multinacionais atualizaram seus portais de Trabalhe Conosco com foco em profissionais que possuem o “mão na massa”. Diferente do mercado de nível superior, que enfrenta saturação em algumas áreas, o nível técnico carece de mão de obra qualificada.
Empresas como Vale, Petrobras, Ambev e grandes redes de e-commerce estão com processos seletivos abertos para diversos estados. O diferencial para conseguir a vaga não é apenas o diploma, mas a constante atualização através de cursos rápidos e conhecimentos em novas tecnologias.
Áreas com mais vagas abertas em janeiro de 2026
O crescimento da infraestrutura e a expansão do 5G no Brasil impulsionaram áreas específicas. Se você possui formação técnica nestes setores, as chances de contratação imediata são altas:
- Manutenção Industrial: Técnicos em Eletromecânica e Automação.
- Tecnologia de Campo: Técnicos em Telecomunicações para expansão de redes fibra óptica.
- Segurança do Trabalho: Profissionais focados em normas de saúde ocupacional para grandes canteiros de obras.
- Logística Inteligente: Especialistas em gestão de centros de distribuição automatizados.
Dicas para destacar seu currículo no portal Trabalhe Conosco
Muitas empresas utilizam robôs para filtrar os milhares de currículos recebidos. Para passar por esse filtro, é preciso usar as palavras-chave certas. Liste todos os seus cursos técnicos do Pronatec, Senai ou Senac de forma clara.
Dê destaque às suas habilidades práticas e projetos realizados durante o curso. Em 2026, as empresas valorizam as “soft skills”, como capacidade de trabalhar em equipe e adaptabilidade a novas ferramentas digitais. Cadastre-se nos sites oficiais das empresas e mantenha seu perfil atualizado trimestralmente para não perder as convocações para entrevistas.
