Aprenda a ANTECIPAR seu abono salarial 2023

É possível antecipar meu abono salarial? O PIS/PASEP é um benefício criado pelo Governo Federal para ajudar os trabalhadores de empresas privadas e servidores públicos com baixa renda a complementarem a sua remuneração e promover um incentivo ao consumo. Em 2023, o calendário do PIS/PASEP já está ativo e contempla grupos de trabalhadores de acordo com as previsões de depósitos. Haverão quatro liberações agendadas para o próximo dia 17 de abril, mas muitos trabalhadores desejavam antecipar os pagamentos para antes do feriado da Sexta-feira Santa, celebrado em 7 de abril.

Como antecipar meu abono salarial?

Para antecipar o PIS/PASEP, basta acessar o aplicativo da Carteira de Trabalho Digital (CTD), fazer login com a conta do Gov.br e clicar no botão “Consultar” na primeira página do app. Na tela seguinte, é possível visualizar um resumo de todo o cronograma de liberação do PIS/PASEP e conferir os critérios de habilitação. No campo “Informações de Pagamento”, o trabalhador confere detalhes de valor, situação e data de pagamento, bem como o agente pagador.

Veja também: Confira o calendário oficial do PIS/Pasep e descubra quando você receberá o ABONO

Os funcionários de empresas privadas com direito ao Programa de Integração Social (PIS) recebem os valores pela Caixa Econômica Federal (CEF), que pode liberar o PIS/PASEP pela conta-corrente, poupança ou pelo Caixa Tem. Já os servidores públicos recebem o abono salarial pelo Banco do Brasil (BB).

Para receber o próximo lote do PIS/PASEP, é necessário atender aos critérios de elegibilidade que não sofreram alterações nos últimos anos. O trabalhador deve constatar o direito ao abono salarial no ano de referência, que neste caso é 2022, e estar inscrito nos programas do PIS/PASEP por, no mínimo, cinco anos. Além disso, é necessário ter trabalhado com carteira assinada por pelo menos 30 dias consecutivos ou não, ter recebido até dois salários mínimos e ter os dados trabalhistas devidamente informados e atualizados na Relação Anual de Informações Sociais (Rais).

É importante salientar que muitas pessoas concentram-se apenas no fato de terem trabalhado por alguns meses durante o ano de referência, esquecendo que é preciso ter, no mínimo, cinco anos de carteira assinada, consecutivos ou não. Caso contrário, o PIS/PASEP não é liberado. O trabalhador também deve prestar atenção ao período padrão de inscrição no PIS/PASEP, que é de cinco anos. Somente após esse período é que o trabalhador terá direito a receber o abono salarial.

Informações sobre o abono

O valor do abono varia de acordo com o tempo de trabalho registrado. O valor máximo pago é de um salário mínimo, que em 2023 é de R$ 1.271,00. Porém, o valor a receber pode ser proporcional ao tempo trabalhado no ano-base, ou seja, se o trabalhador trabalhou apenas seis meses, receberá metade do valor do abono. Caso o trabalhador tenha trabalhado menos de 30 dias, ele não terá direito ao benefício. É importante ressaltar que o abono salarial não se confunde com o 13º salário, já que este último é uma gratificação anual devida a todos os trabalhadores com carteira assinada.

Para facilitar o acesso dos trabalhadores ao PIS/PASEP, o Governo Federal disponibiliza o aplicativo da Carteira de Trabalho Digital, onde é possível consultar o calendário de pagamentos, verificar o valor a receber e até mesmo antecipar o saque. Além disso, os trabalhadores também podem realizar a consulta através do site da Caixa Econômica Federal ou do Banco do Brasil.

Veja também: PIS/Pasep tem novidade para os trabalhadores brasileiros: confira!