Para quem está pensando em solicitar a revisão do benefício no INSS, é fundamental estar bem preparado. Organizar os documentos e respeitar os prazos pode fazer toda a diferença e evitar complicações, como atrasos ou até a perda do benefício.
Primeiro, você vai precisar de alguns documentos que comprovem sua identidade. É bom ter em mãos a carteira de identidade (pode ser RG, CNH, CTPS ou passaporte) e seu CPF. Depois, reúna as informações que identificam seu benefício: tenha o número do benefício, a carta de concessão, o processo administrativo e o extrato previdenciário (CNIS). Esses papéis são essenciais para o INSS analisar seu pedido.
Além disso, é importante coletar provas que possam indicar erros nos registros. Não esqueça da carteira de trabalho, carnês de contribuição e documentos como PIS/PASEP. Se você teve alguma atividade especial, documentações como PPP (Perfil Profissiográfico Previdenciário) e LTCAT (Laudo Técnico de Condições Ambientais do Trabalho) são indispensáveis. Se faltam períodos de trabalho, busque contracheques antigos ou outros papéis que confirmem vínculos empregatícios que não foram reconhecidos.
Agora, atenção: preparar uma petição é um passo importante. Nela, você vai explicar detalhadamente qual erro deseja corrigir e qual é a importância dessa revisão pra você. Essa clareza pode facilitar o entendimento por parte do analista do INSS.
Caso tenha algum documento faltando, não se preocupe. Você pode solicitar segunda via ao INSS ou procurar as empresas onde trabalhou para conseguir os contracheques. É crucial ter todos os documentos em dia, pois a falta de algum pode resultar na negação do pedido ou na limitação do seu recurso.
Quais os documentos necessários para a Revisão do INSS?
- RG e CPF (e procuração, se necessário)
- Número do benefício, carta de concessão e processo administrativo
- Extrato CNIS atualizado
- Carteira de trabalho, contracheques, carnês de contribuição e PIS/PASEP
- PPP e LTCAT (para atividade especial)
- Provas de vínculos não reconhecidos ou erros identificados
- Petição clara, fundamentada, direta e pontual